自网格示范村培育工作开展以来，通州区东社镇迅速响应、精心部署、挂图作战、积极行动，聚焦“三张图”，盘活各类资源，丰富形式内容，引导创建村划网、用网、管网，提升工作质效，筑牢为民初心，努力把创建工作做深、做实、做透，把创建成果转化为为民服务真抓实干、善作善成的实际效果。
绘制一张“作战图”，高起点谋划示范村创建工作
东社镇坚持从整体出发，一盘棋做谋划，做到网格示范村建设有规划、有目标、有实干。
方案规划到位。结合东社镇实际，制定《东社镇网格示范村创建实施方案》，成立由政法分管领导任组长，指挥中心主任任副组长，相关创建村总网格长、网格管理员任组员的创建工作领导小组，进一步明确责任、细化分工。
动员部署到位。及时召开镇网格示范村创建工作部署会，跟进传达学习网格示范村“十有”“五无”的创建标准，深刻点明创建工作的重要意义，明确强调主要措施和各项任务，要求两个创建村加快工作推进，加强宣传引导，迅速掀起开展创建工作的热潮。
资源配置到位。充分整合各类资源，对由镇提供的设备如网格终端、视频会议系统等，由镇级进行提供保障，同时我们围绕创建的标准，深入2个创建村逐一“过筛子”“亮底子”，摸清了现状、找准了优势短板、提出了措施，形成一村一工作方案，一村一工作示意图，为网格示范村创建指明了方向和路径。
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细化一张“分类图”，高要求制定示范村创建标准
为进一步强化分类指导，创新网格工作载体，满足不同群体实际需求，东社镇积极探索，细化各领域的推进措施，切实增强网格示范村创建的针对性和有效性。
镇村共管齐发力。示范村创建工作不仅涉及创建村，还涉及整个镇面上的网格工作。东社镇强化创建工作面上的统筹工作，制定印发了《2021年度东社镇网格化服务管理工作监测评价办法》和《东社镇五色网格、五星网格员评比实施办法》，对全要素网格工作进行进一步的规范，对日常巡检、人员管理、工作考核等环节进行进一步的明确，同时每月组织网格管理员会议、示范村创建工作推进会，对示范村创建工作进行点评分析，明确下一步的推进路径。
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分层分类同促进。两个创建村的地理、历史、人文和网格基础各不相同，东社镇强化一村一策，分层分类予以推进示范村建设工作。针对香台村的情况，提出以围绕忠孝元素来做文章，通过忠孝文化园这一文化特色网格打造具有深厚文化底蕴的网格示范村；针对平和村有工业园区的这一情况，提出围绕驻企服务、安全生产、消防安全来着力推动综合网格、专属网格建强发力。
创建形式再深入。将示范村创建工作贯穿于网格日常工作全过程。对两个创建村网格故事收集撰写进行专门指导、对他们的网格知晓率满意率进行每日抽查通报，督促创建村做好“在网入户、清仓见底”工作以及平台信息更新维护工作。同时，结合秸秆禁烧、疫情防控、双违管控、防诈反诈，广泛开展宣传活动，推动网格示范工作深入群众、深入基层、深入人心。
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拓展一张“实践图”，高标准落实示范村创建效果
注重把网格示范村创建与做好当前工作紧密结合起来，围绕创建工作工作方案，结合党史学习，在网格内积极开展“我为群众办实事”主题实践活动，推动网格工作和党史学习教育同频共振，见言见行。
开展“三亮”活动。在全镇开展网格员“三亮”活动（亮身份、亮职责、亮承诺），要求各个网格员在从事网格工作时穿戴网格标识的马甲、帽子，在日常为民服务中向群众解释网格工作、网格员职责，进一步提高民众对网格化工作的认知。通过走家串户，网格员与群众深入交流，发放网格员名片，梳理并汇总群众对治理工作提出的意见和建议，并于下一阶段工作中予以实施和解决，切实提升网格知晓率和满意度。
开展“承诺践诺”活动。结合做好换届后半篇文章，结合党史学习教育中“我为群众办实事”主题实践活动，按照问题领办制的工作模式，组织示范村党支部开展“承诺践诺”活动，结合网格工作办好为民实事，带头发挥党员和网格长的先锋模范作用。
开展四大专项行动。结合全国文明城市和省卫生镇创建，通过网格化+铁脚板方式，常态化开展人居环境整治、拆违治乱清理、垃圾分类处置、文明风尚促进“四大行动”，发挥网格实战实用的功能，让网格示范村创建工作落到实处、取得实效。
