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2023年,通州区城管局以“城市管理突破年”为主线,通过实施“八强化八突破”行动(即:强化党建、行动、生态、创新、法治、服务、作风、责任引领,在推进自我革命、提升城市气质、提高治理能效、焕发城市活力、规范依法行政、构建共治格局、打造过硬队伍、筑牢安全底线上实现新突破),着力破解一批制约城市管理发展难题。为此,全体城管干部职工把全部的精力放在“干实事”上,脚踏实地,埋头苦干,狠抓工作落细落实,力促首季“开门红”。
为坚决打好首季大气污染防治主动仗,2月16日开始,区城管局全面打响“污染压降”攻坚战,通过常态化落实“执法+服务”机制,推行“红黑榜”制度,组织召开国省控点3公里范围内51家在建工地建设、施工、监理单位负责人培训会议,开展扬尘治理普法宣传进街道、进工地23次,扬尘管控“十条规定”专项检查12次,渣土运输车辆专项执法检查82次,工地扬尘执法联合执法检查46次,餐饮油烟治理专项检查50余次,助力全区大气环境质量持续改善。
深入推进《通州区“门前三包”管理办法》落实,建立市容环卫责任区“门前三包”管理“红黄榜”制度,2月28日,发布《通州区“门前三包”管理“红黄榜”》(第一期),通报各签约单位履约情况;启动“门前三包”管理专项执法整治行动,落实“首违不罚”制度,发放提醒告知书1200余份,对拒不履行市容环卫责任区管理制度和“门前三包”义务的,在督促整改的基础上,依法定程序实施行政处罚共11起;3月10日,启动新金西路环境综合整治,全面清理废品收购站点、乱堆放及破损户外广告,全面提升城市管理精细化水平。
3月14日、16日,召开“城管进社区”座谈会,并组织城区天熹、南山、华山、碧堂庙四个先行示范社区书记、部分镇街分管负责同志赴无锡考察学习“城管进社区”工作,广泛纳谏听民意,学习借鉴先进地区经验,全面部署落实我区“城管进社区”工作,推动城管执法管理力量进驻社区,调动社区居民参与城市治理工作的积极性,打通服务群众“最后一米”,夯实城市治理基层基础性工作,构建新时代基层社会治理共建共治共享的新格局。近期,依托核酸检测点改造的首批“城管进社区”工作站还将陆续“开张营业”。
为切实守护市民群众“头顶”安全,牵头各镇(街道)综合执法局在全区范围内开展以楼顶、高立柱、高架沿线及遮挡窗户影响消防逃生户外广告为重点的安全隐患整治。3月1日,总面积1320平方米,总重量达20吨的金悦汇购物中心楼顶大型户外广告安全拆除;3月18日,亚细亚酒店西侧260平方米的墙体广告安全拆除;近期还将组织拆除城区建设路原佰富华楼顶约500平方米的楼顶广告。1至3月份,全区累计拆除存在安全隐患的户外广告3500余平方米。
深入贯彻落实我区违法建设管控工作要求,聚焦集中整治民生领域腐败和不正之风十大专项行动,完善制定全区违法建设考核细则,强化对违建举报线索的交办处置。1至3月份,全区共批量交办新增违建线索81件,拆除新发违建182起,面积10407.2平方米,存量64起,面积11454.4平方米,有效地压降了新增违法建设案发量。此外聚焦重点领域,联合属地镇(街道),深入排查整治涉及违法建设治理领域群租房安全隐患,牵头指导各镇(街道)开展对集装箱乱堆放和利用集装箱进行占道经营等行为的整治,共清理违规设置的集装箱159个。
强化党对环卫工作的全面领导,充分发挥环卫提标党支部战斗堡垒作用,通过提升环卫服务人员职业素养、单位内部管理及服务保障水平,引入新设备、探索新模式,不断健全环卫监督评价体系,完善环卫作业机制,提升机械化作业能力,优化车辆收运时间和线路,确保垃圾日产日清,全面提升常态化保洁水平,擦亮环卫保洁通州名片,打造环卫市场化“通州样板”。一季度,天宏公司累计完成道路保洁、垃圾乱堆放、垃圾清运、设施设备管护等各类交办问题整改960余个。
下一步,通州区城管局将紧盯城市品质提升,以开展城市环境综合整治八大行动(即:开展“城管进社区”“门前三包”管理、建筑垃圾治理、违法建设管控、“654”扬尘治理、城区环卫保洁提升、户外广告整治、规范停车秩序八大专项行动)为抓手,全力以赴贯彻落实好《通州区城市管理综合行政执法体制优化方案》,确保机制优化落细落实,取得成效,奋力实现各项工作首季“开门红”,确保“季季红”,取得“全年红”,为通州争当全市高质量发展排头兵贡献城管力量。