※顺便看看黄历※
今日推荐
城市心情
论坛专题
论坛签到
社区图吧
用户中心
帮助中心
上一页
下一页
立即注册。已有帐号? 登录或使用QQ登录微信登录新浪微博登录
编者按
为进一步弘扬践行通州干部精神特质,促进全系统城管人以“敢为、敢闯、敢干、敢首创”的担当作为攻坚突破,激励广大干部职工以榜样为标杆,努力学先进、争先进、当先进,区城管局特别策划“成长记”专栏,以一线视角讲述通州城管青年突击队的“故事”。
淬炼思想-导师引领-攻坚克难
登录/注册后可查看大图
这一期
我们选取了4名同志
继续为我们讲述
平潮城市环境综合整治提升的“故事”
1
【第二分队长:李天红】
2
【贺一桐】
贺一桐,95后“城管小姐姐”,2021年入职。“一线工作难度大,群众越是对我们的工作不理解,就更需要我们在工作中讲求智慧与技巧,用脚步去丈量,用真心去感悟,用实际行动去解决人民群众家门口的急难愁盼,提升群众幸福感、获得感、安全感。”在和工作组的“小伙伴们”交流工作时,她如是说。
她坚持柔性执法、微笑服务,将女性特有的细心、耐心融于管理服务之中,良好的素质形象和文明规范的管理,赢得了群众的普遍认可。除了参加一线整治外,小贺还主动承担起第六工作组台账资料整理及宣传文字工作,大学四年平面广告设计专业的学习,使她在户外广告规范设置中变得更加“游刃有余”。在参加一次验收工作时,管理对象对她说:“这次重新设计安装的店招既美观大方又安全,是我想要的店招风格,工作组核验备案工作细致、服务周到,真的很人性化!”
3
【队员:马梓皓】
马梓皓,2022年加入城管局,是单位和青年突击队中唯一的“00后”。初入职场的他,对这份工作的一切不甚了然,在老队员面前也带着一份拘谨。“说实话,我曾感到迷茫。”马梓皓说:“城管要做的工作,和我在大众传媒上接受到的模糊的印象,差距很大。”为了让他尽快融入环境、熟悉整治工作,李天红安排他跟班学习,从敲门入户开始,慢慢熟悉如何做好群众工作。出家门进校门,出校门进机关门,作为一名“三门干部”,他用年轻的双眼,不光是揣度着城管这份职业的种种门道,同时也感受着新时代通州城管精神,不到一年的“摸爬滚打”让他变得比同龄人更加“成熟”。
4
【队员:孙昌成】
孙昌成,“95后”,今年刚入职,面对时间紧、任务重的整治工作,他说:“这既是一个挑战,也是一个机遇,我十分珍惜这次与理论学习不一样的‘岗前培训’,也十分有信心,能够打赢这场攻坚战,用实际行动展现城管青年的风采。”对刚出校门的小孙而言,群众工作不易,他经常会碰到“为什么要改?怎么改?”的困惑,也因此时常感到手足无措。但年轻人有的就是那股不服输的劲儿,通过不断向老同志请教,加强业务知识学习,他独立自主解决问题的能力也得到了提升。
为理想拼搏而充实
为未来跋涉而幸福
他们用进取的心
优良的作风
踏实的脚步
书写了通州城管人的责任与担当
展现对事业的热爱和忠诚
“成长记”专栏到此告一段落,
但青年突击队的“故事”
仍每天继续着...
下载APP 随时随地回帖
注意:视频地址非网站地址,支持优酷、土豆、搜狐、乐视等视频网站提供的视频地址
旺旺狗
兔斯基
蘑菇
悠嘻猴
土豆
猪猪
QQ
洋葱头
唛哩轰
喜洋洋